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Privilégiez le feedback positif !
Le feedback positif aide davantage à progresser que le feedback négatif, dit "de progrès".
Florence Meyer
31 janv.1 min de lecture
4 vues


Les leçons étonnantes d'un teambuilding
Des enfants découvrent par eux-mêmes des méthodes itératives lors d'un exercice de teambuilding et y battent bien des adultes !
Florence Meyer
19 janv. 20242 min de lecture
13 vues


Demandez des conseils plutôt que du feedback !
Vous pensiez qu'il faut constamment s'efforcer de demander du feedback pour progresser ? Pas toujours ! Parfois, il est plus pertinent de...
Florence Meyer
8 oct. 20211 min de lecture
41 vues
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